为回顾工作、表彰先进、总结经验，动员全院职工以更加昂扬的斗志、更加饱满的精神众志成城、克难奋进，投身到医院建设发展的工作实践中，2022年1月14日下午15:00时，运城华康医院举行2021年度工作总结大会暨先进表彰大会。赵永前院长、翟小军助理，高医兵助理，曲治辰助理以及各职能部门负责人及全院职工参加此次会议。会议由院长助理高医兵主持！

大会在一曲斗志昂扬的

《华康之歌》歌声中拉开帷幕。

会上，4名先进员工代表针对2021年度本人履职情况进行了述职汇报。重点阐述了2021年本科室主要亮点工作，以客观的数据展示了本科室年度取得的各项重要成果，凝练了科室团队建设、人文建设等工作特色和成效，深入分析了工作中存在的问题和瓶颈，并提出了新一年的工作思路和计划。

先进中层代表二病区主任张忠伟，

办公室主任宋贺分别作2021年年度工作总结。

 其次由先进中层代表进行2021年度工作总结，在汇报中，紧扣医院建设目标，纵向对比，横向对标，重事实，用数据说话，坚持问题导向，看到了进步，也明确了差距，提出了举措。

翟小军院长助理向大会作出2021年医疗业务总结。2021年全院职工同心同德，奋勇争先，在全力做好疫情防控的同时，紧抓医疗业务不放松，统筹推进医院管理、人才培养等各项目标任务。医院工作的落脚点就是在提升患者的医疗体验，提高医疗质量上，新的一年更要严抓医疗质量，保证医疗安全。

赵永前院长作

2021年工作总结及2022年工作部署

会议最后由赵永前院长对医院2021年工作进行了回顾总结，并向一年来为医院发展勤奋工作、无私奉献的全体职工致以崇高的敬意。在肯定成绩的同时，还深入剖析了医院2021年发展的不足与短板，部署了2022年重点工作。

赵院长表示：在新的一年里，坚持稳中求进工作总基调，坚持新发展理念，开拓创新，真抓实干，努力实现医院发展的新突破，确保开好篇、起好步。希望通过开展医院建设等系列活动，进一步加快医院建设步伐，提高医疗整体水平，全院干部职工要更加紧密地团结在一起，进一步推进精细化管理，提高整体医疗水平，促进医院高质量发展。新的一年医院将按照市、区两级卫生健康和体育局统一部署，加快医院发展步伐，将从确立目标强化医院管理、加强人才引进与培养、打造医疗品牌等全面推进医院各项工作，为创建人民满意医院而努力奋斗。

    2021年，华康医院涌现了一批敢于担当、勇于奉献、成绩斐然的优秀团队和先进中层干部以及先进个人。

    在2021年12月，为营造积极向上良好氛围，丰富职工业余文化生活，提高全体职工的身体素质，增强职工凝聚力、向心力、战斗力，进一步推进医院文化建设和精神文明建设。我院还举办了2021年职工体育运动会，分别为拔河和长跑比赛。

长跑比赛男子组，女子组前三名合影

大会最后，由曲治辰院长助理宣读2021年度工作先进科室、先进中层干部、先进个人以及体育活动获奖者名单并颁奖。

全体职工过去一年同心协力、努力奋进的肯定；展望2022，新的征程已经开始，新的机遇，挑战，新的发展正在等待着我们，全院职工要不忘初心、牢记使命，始终贯彻“一切以病人为中心”的服务宗旨，共同为医院更美好的明天做出新的、更大的贡献。

会议结束第二天，我院分次进行会餐，赵永前院长亲自为为华康医院辛勤工作的员工敬酒，以表感谢一年以来的辛苦与付出，希望来年我们再努力！

新年新征程，华康人将以饱满的热情，以只争朝夕，不负韶华的干劲，为华康健康持续发展做出应有的贡献。新的一年，在区卫健局的大力支持下，在院领导的的正确领导下，全院干部职工定会勠力同心，攻坚克难，展现华康新作为，谱写华康新篇章！